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一场疫情,让我对自己人生进行了一次“全面体检”

时间:2020-02-25     作者:保定老年网   阅读

从春节开始,我们全家就密切关注着,我每天都会花很多时间看网上的新闻。说实话,一开始有一点点应激反应的,最近慢慢状态调整了。

这段时期,我和先生的讨论最多的,就是围绕这次疫情对我们家庭意味着什么。今天就和大家分享一下。

1

财务

我是一直对财务没太多概念的,家里是先生负责理财,大大小小的账单也是他处理的。说实话这是自己的幸运,小时候靠父母、现在是先生在帮我操心“钱”这件事。

但这次我们公司财务做的一件小事很触动我。

春节后第二周,公司财务就主动给我做了一张现金流预测表,告诉我,以我们公司的财务状况,现金流可以维持多久时间。

结合最近看到很多线下实体店面临倒闭的新闻,这让我开始关注财务对企业和家庭的重要性。

也让我意识到,这是一项很关键的生存技能,不能只是依靠他人。

于是,我特地和先生还有财务聊了一下,他们不约而同地都提出了一个概念,要注重家庭现金流。

财务给我举了个最坏情况,如果这次疫情你的公司倒闭了,而这个节骨眼上找工作其实很难的。

那这就意味着也许在未来6个月,家庭就会少了你这笔的工资来源,你家能否对抗住这样的风险呢?

财务最后和我说的是,对未来现金流的预判,稍微保守一点,才是比较安全的。

我找先生聊,他的想法也是类似的,下面这几件事是我们家一直在做的,

当然,每个家庭肯定会不同,这些供大家参考。

1、强制储蓄

每一个月工资的1/3拿出来做强制储蓄(比例大家可以灵活调整,但是必须要有一笔强制储蓄)。

储蓄配置可以参考这三大类,有稳定循环周期的定期存款、随时可赎回的理财产品或者中短期理财产品。

记住巴菲特说的这句话,“不要把花剩下的存起来,而是先存起来,然后剩下的拿来花”。

2、“抗风险”基金

上面的强制储蓄其实就是为了确保家庭有一笔可以应对未来一段时间的失业或者突然事件的现金。我们家准备的“抗风险”基金的时间是一年。

这笔钱当时就帮助了小D早产出生后的第一年。那时我辞职了,同时扣除保险之后还有挺大一笔医疗费。

3、买保险

给自己还有给孩子买保险。可以结合公司已有的商业保险,进行增补添加。

先生说,今天谈的是对抗风险。那么真的到了极端情况,保险也是于事无补的,比如索赔时间很长需要自己垫付资金。所以从他角度来看,会把前面两项优先级提高。

4、谨慎投资

说实话,这是非常改变我思维的一点。

我以前不喜欢理财,就是误以为理财等于投资,而对我来说投资就是赚很多钱,我自认自己没有这样的天赋,就不去了解了。

但关于投资,先生的看法却不一样。他和我说,投资有两类,高回报高风险的“改变命运”型和细水长流的“放守反攻”型。

他一直倾向于后者。

他和我说,首先大家要承认自己是普通人,我们对于市场的判断,不管是智力、资源、信息获取,都是非常普通的。

所以普通人不要存有侥幸,觉得可以靠博概率一下子“暴富”,这个成功率很低,你与其花功夫在这样的投资上面,倒不如认真投入工作,收益回报还高一点。

对他来说,“防守反攻”型理财其实就是为了对抗通货膨胀,如果在这个基础前提下,还能跑赢一点点就可以了。

最后他说,“开源”是需要天赋、努力和运气的,在没找到“开源”之前,“节流”永远是最靠谱,也是最能自我控制的手段。

对普通家庭来说,投资管理的核心是管理风险,而不是管理收益。

2

能力

前段时间网上有个说法,“如果再不复工,公司就会发现,其实没有我也一样”。

虽然是个段子,但也很真实。大环境不好了,公司想到的就是缩减成本,第一个会做的就是裁员或者减薪。

这也是很值得我们每个人深入思考的一个问题,我的核心竞争力能帮我抵抗寒冬吗?

我虽然财务敏锐度不行,但很感谢老东家,我对于职场能力这一点一直非常警觉。

不管是当年在职场,还是后来做全职妈妈,一直到现在自己成立了小团队,我基本上时不时就会问自己这三个问题:

你擅长做什么?过去的工作经历中,你有什么例子可以说明你是擅长这件事的?

针对你所擅长的事,哪些方面是你觉得自己可以做的比别人好?

如果离开了现在的公司或者团队,你觉得你仍然可以擅长做这个么?

第一个问题是定义自己的优势;第二个问题是确定自己的优势是否是竞争优势;第三个问题是区分你的优势到底是平台给你的还是自己的能力。

居安思危是我以前职场导师提醒我的,不要觉得这个“高位”是你的,就永远是你的。

在成功和安逸的时候多清空多内省,试着用“一无所有”的心态要求自己。那么最终,你就是真的牛逼,而不是靠这个“高位”牛逼而已。

当然,这些都是长期大家需要思考的问题,那么对于眼前这意味着什么呢?

对我来说,很简单,不要混日子。

尤其是这段时间,在家办公的很多,即使复工,很多公司也许还在缓慢启动的状态,很多人就会不自觉地松散,我也经历过职场,特别明白。

我曾经写过一篇文章《外企8年“潜规则”教会我的育儿哲学》,我当年的职场导师就和我说过,如果你想当经理,那现在就用经理的样子工作。

不要用“打工者心态“对待工作,能偷懒就偷懒,你以为的“赚到”,其实是在最好年华对自己的不负责。

薛兆丰教授有一句话我特别认同:实际上,每一个人,都是在为自己的简历打工。不管公司能够维持多久,陪着我们的这份简历会一直陪伴着我们。

等你发现时间是贼,它已经偷光了你所有的选择,剩下的只有被挑选。

3

关系

宅在家整整一个月不见人不社交,这是大部分人从未经历过的体验。

好多人和我留言说,好想爸爸妈妈啊,好想同事XX啊,好想闺蜜XX啊,还有几个朋友和我说留言说,好想肖战啊(微博有更新哦)。

我特别能理解这样的感受,当本来最平常的事情都变成稀有时,我们就会变得额外珍惜。

这段时间其实也是我们每个人梳理自己关系的好机会,想想哪些人是我们生命中最在乎的。

我是个外冷内热的人,对于自己真正在乎的人我总会觉得,说太多显得见外和矫情。

但这次疫情发生后,我脑海里很自然地浮现出了一些人,也让我意识到,我想去告诉他们我的在乎,我想让他们感受到我的关心。

我开始主动迈出了这一步,联系他们,告诉他们我的牵挂和惦记。这个感觉对我来说棒极了!

有类似感触的是我的一个闺蜜,她和我不同,是个社交达人,很喜欢热闹。这整整一个月里,她每天都只能在老家和父母在一起。

那天她发我消息说,你知道吗?这是我第一次发现原来我爸妈真的老了,妈妈那么漂亮的身材也驼背了,爸爸的头发竟然全部白了,而我都不知道这是什么时候发生的。

她和我说,等这次疫情结束,她最想做的一件事就是以后多花时间陪伴家人,带着父母去旅行一次吧。

对我们来说,长大就是意味着需要处理很多关系。

而平常生活中,我们总是经常会把最爱我们的人放到了最后,因为我们知道,他们永远会在那里等着我们。

但这段时间,似乎都让我们更加明白。

明天和意外不知道哪个会先来,不要等到错过了,才发现有那么多爱没有说出口,有那么多道别没有好好说再见。

趁着这段时间反思一下,我的人生中最重要的关系有哪些,先为这些重要关系做计划,安排时间出来。

4

健康

这似乎是老生常谈了,每个人都知道健康很重要,但真正行动起来的人少之又少。

新冠病毒目前还没有疗效药物,所有的治疗是针对感染后引发的症状,这时考验的就是每个个体的自身免疫力。

健康饮食、充足睡眠、规律运动、心情愉快,这四条提高免疫力的方法看似老生常谈,但扪心自问,多少人可以完全做到呢?

我是个做事就会不惜力的人,因为有了这个公号小事业,我已经连续两年睡眠时间都是5个多小时。

虽然每年都会说,我要尽量多睡,但从未成功过。

但就从春节开始,我真的开始执行了,现在已经达到了6个半小时,希望最终每天可以睡满7小时。

其实仔细想想,归根到底还是意识上的重视程度,真的重视了,总能重新安排优先级。

新的一年,更多地爱自己,这样才能更好地爱身体,养成一个健康的生活方式。

我们从来都不是从经历中成长,我们是从对经历的反思中成长。

这次的疫情,让我对自己的人生进行了一次“体检”,让我明白接下来的路,哪些才是我真正需要重视的。


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